Arbeitsanweisungen sind konkrete, auf die Tätigkeit des Beschäftigten und dessen Arbeitsplatz bezogene Vorgaben: Sie zeigen, oft in Form von Checklisten, was ist in welcher Reihenfolge zu tun. Der Einsatz einer Arbeitsanweisung ist sinnvoll, wenn trotz Erfahrung und Qualifikation des Mitarbeiters wiederholt dieselben Fehler gemacht werden. Arbeitsanweisungen eignen sich auch als gute Grundlage für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter.
Quelle: www.umweltschutz-bw.de
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