Diese Aufforderung hören wir in letzter Zeit öfter und die Sehnsucht, diesen Wunsch zu erfüllen, wird mit jeder Wiederholung stärker. Vor kurzem las ich einen Einwand eines von mir sehr geschätzten Kollegen zum Begriff Resilienz, der wie folgt lautete: „Wolfgang, mit diesem Begriff überforderst Du eine Vielzahl der Leser.“
Dies war für mich der Startschuss, diese Kolumne zu schreiben, denn in Managerkreisen ist dieser Begriff längst „state of the art“. Bereits vor 20 Jahren hat Frau Professor Heller dieses Thema zum Inhalt ihrer Seminare gemacht und ein gutes Buch darüber geschrieben. Resilienz ist für mich die Fähigkeit, mit persönlicher Stärke den Herausforderungen unserer Zeit Paroli zu bieten und den immer schneller werdenden Wandel durch Zuversicht in die eigene Leistung zu meistern. Trends werden in Zukunft schneller wechseln, will heißen, sie verkürzen ihre Lebenszeit. Wir werden – ganz einfach ausgedrückt – vom Handwerker zum Kopfwerker. Wenn wir der Industrie in Sachen Nachwuchs zukünftig Paroli bieten wollen, dann müssen wir nicht nur schneller sondern auch besser, flexibler und somit für die Mitarbeiter von Morgen attraktiver werden. Deshalb lautet meine Forderung an Sie: Stärken Sie Ihre Resilienz!
